Sustainable Human Business Talk đ
Senaste avsnitten
GĂ€st Ă€r lĂ€raren och rektorn Ă sa Godeau som idag arbetar pĂ„ utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun. Ămnet Ă€r â i vid mening â skolan som arbetsmiljö. Hur kan skolan spela in i skapandet av hĂ„llbara mĂ€nniskor och system? Ă sa betonar behovet av strukturer, samt att skolan mĂ„ste fĂ„ ta plats, eftersom[...]
Hur gör vi varandra skickligare? Àr frÄgan Anna och Niklas diskuterar med gÀsten Anders Lundin, fd förbundskapten inom svensk handboll, förelÀsare och samtalsspecialist. Anders berÀttar vad som stÄr i vÀgen för genuina samtal och hur enkelt det Àr att komma förbi hindren. Anna frÄgar hur man ska fÄ insikt pÄ[...]
à r 2016 tog Fredrik Lövgren, försÀljningschef pÄ LÀnsförsÀkringar i UmeÄ, ett beslut. Vilket beslutet var och hur det Àndrade vardagen, Àr vad Anna och Niklas tar reda pÄ i detta avsnitt. Anna tror att bananskal ofta Àr inblandade i chefskarriÀrer och att bilder av katedraler Àr för sÀllsynta. En erfarenhet[...]
GĂ€st Ă€r Leif Ăstling, hyllad vd för Scania. Leif börjar med att berĂ€tta om betydelsen av Feng shui för sitt ledatskap. Du fĂ„r veta varför termen âfruntimmersjobbâ dök upp pĂ„ en av avdelningarna och varför Ă€ktenskapet för en av medarbetarna blev bĂ€ttre Ă€n nĂ„gonsin. Om du har nĂ„gra Ă„r pĂ„[...]
För 25 Är sedan startade HÄkan Mildh Svensson företaget Berotec tillsammans med en kollega. Han ville göra annorlunda. HÄkan berÀttar att han alltid haft svÄrt för auktoriteter och titlar. Skulle det flyga om alla skulle ses som precis lika mycket vÀrda? HÄkan gÄr igenom sin lÄnga resa frÄn att vara[...]
Karolina Anderson har gjort en 20-Ärig jobbresa pÄ telekomföretaget 3. Sedan 2022 arbetar hon som hÀlsostrateg för kundserviceorganisationen. Karolina berÀttar att ett av företagets strategiska mÄl Àr att ha den bÀsta kundservicen i branschen genom att satsa pÄ medarbetarna. Niklas undrar vad 3 gör annorlunda och Karolina berÀttar om vad[...]